Unser Team stellt sich vor

In unserer Fröbel-Kinderkrippe Am Ostpark erwartet Sie ein Team, das Freude daran hat, Kinder in ihren individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozessen sensibel und respektvoll zu begleiten und zu fördern. Die Persönlichkeit Ihres Kindes, seine Bedürfnisse, Interessen und Fähigkeiten sind maßgeblich für die Gestaltung unseres pädagogischen Alltags.

Wir verstehen uns als Partner*innen, Beobachter*innen und Entwicklungsbegleiter*innen Ihres Kindes. Seine Freude daran, die Welt zu erkunden, Fragen zu stellen und Neues zu entdecken, greifen wir täglich und individuell auf und unterstützen Ihr Kind so, die Welt verstehen zu lernen.

Über die tägliche Arbeit in unserer Einrichtung hinaus bilden wir uns regelmäßig zu aktuellen und relevanten pädagogischen Themen fort und geben dieses Wissen im Team weiter.

Wir arbeiten in der Fröbel-Kinderkrippe Am Ostpark:

Sascha G. (Koordinator für pädagogische Qualitätsentwicklung)

„Ich liebe es Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und ihnen die Möglichkeit und Impulse dafür zu geben.“

Samrawit D.

„Ich arbeite hier mit Freude, weil die familiäre und liebevolle Atmosphäre sowohl im Team als auch bei den Kindern für eine wunderbare und unterstützende Umgebung sorgt.“

Cornelia K.

„Ich bin gerne in der Kinderkrippe am Ostpark, weil wir allen Kindern auf Augenhöhe begegnen.“

Saskia M.

„Mit Kindern zu arbeiten ist schon erfüllend und bei der Krippe am Ostpark gibt’s noch ein großartiges Team obendrauf.“

Eden M.

„Ich mag die familiäre Atmosphäre in unserem Haus.“

Elisabeth R.

„Ich liebe die gute Zusammenarbeit innerhalb des Teams und dass die Kinder bei uns einfach „Kind sein“ können!“

Nelly T.

„Ich liebe es hier zu arbeiten, wir haben ein super Team und wundervolle Kinder, dass macht mir Spaß!“

Sayaka T.

„Ich schätze den liebevollen Umgang mit den Kindern und im Team.“

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

Zusätzlich zum Tarifgehalt bieten wir Ihnen:

  • Jahressonderzahlung
  • 33 Urlaubstage pro Jahr ab 2023 (zzgl. 24.12 und 31.12.)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschland Ticket (49 Euro) + die Fröbel BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro)
  • 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-Fröbel-Curriculums in den ersten sechs Monaten
  • eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung
  • Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen
  • bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Ticketsprinter

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Aktuelle Stellenangebote in unserem Haus finden Sie hier.